周五了来点轻松的!跟随新鲜出炉的视频,与我们一起再逛逛安永阿姆斯特丹办公空间;然后走进室外,去贝宝圣何塞户外花园 Chill 一下。
EY, Amsterdam
安永, 阿姆斯特丹
营造归属感
回公司像回家一样安心
我们与安永携手打造了以未来办公为考量的创新型工作场所。在制定策略的过程中,我们与二十多位业务相关人员共同开展了一系列研讨会、采访与回顾。
在倾听安永管理层与各位员工的声音后,我们尝试突破现有的空间准则——重新分配了供个人办公、协作办公及混合办公的空间比例。
我们采访了安永的员工:“您认为的未来办公场所是怎样的?”从答案中,我们意识到归属感是关键。安永的员工可能一周有四天都在外与客户会面,我们要做的,便是让他们感到回公司像回家一样安心。此外,我们还要将这片办公区域打造为理想的工作地点,吸引各地的安永员工前来体验全新的办公方式。
从独立办公到混合办公,树立未来办公典范。
该项目的任务是打造一种促进创意交流的企业文化。从前的布局以独立办公为主导,因此,我们在设计方案中减少了独立办公的要素,增加了“混合办公”与“合作办公”的布置。
这个空间所推行的正是新一代所青睐的办公方式,与该办公空间建立的初衷相契合,促成了员工与品牌之间的纽带与协作。此外,新员工在远程培训与指导中所面临的挑战可在这一空间得到实时反馈。
在奇思广场,实现 N 种灵活布局。安永的员工们都颇具企业家精神。围绕对员工行为的理解,我们开发了创意码头(The Dock)的设计理念,打造了一个社群化的办公场所,员工可在此“装卸”自己的创意与见解。
在该项目中,奇思广场是我们设计的核心。团队可依照地上的图案指示,迅速调整并完成契合自身需求的空间布局。
这片充满活力的空间是创意交流的专属地。但安静的专注办公可能会被协作过程所打扰。研究表明,公共办公区的噪音级别会对工作造成干扰,因此,我们在裸露的天花板表面喷洒了一种可回收的吸音产品,起到静音的效果。
安永以人文关怀闻名——尊重多样性,重视团队协作,关注员工身心健康。Thom van Hoefen Wijsard Europe West Design & Projects Leader, EY
创意码头 (the Dock) 的设计准则如下:
灵活性。员工可快速适应,易于开展实验。
自由性可容纳人数多,选择多,桌椅布局可调整
以家具为导向,家具组合多样,可契合各类需求
轻盈的办公体验。支持互联互通的远程、线下及混合办公模式。
One EY 由多个公共及共享空间所组成的协作型办公场所
任务导向
安永的全球价值观与本土文化相结合
在“海”边的创意码头
装卸创意见解
进入创意码头(The Dock),映入眼帘的便是由各式各类座椅组成的社交中心。视线延伸至窗外的海景,这里提供一系列供办公及会面的设施。这里的桌椅随时可以调换,无固定使用权。即便如此,这里仍设有可预约的会议室,满足必要时的隐私需求。其次,后部设有学习区,安排了供个人办公的布置,包括单人办公间及适宜专注工作的工位。
想呼吸点新鲜空气?谁说办公空间非得在室内,来贝宝加利福尼亚州的户外办公空间,感受阳光沐浴!
PayPal, San Jose
PayPal 贝宝户外空间, 加利福尼亚州圣何塞
随着工作习惯的演变,高效办公的条件不再仅限于特定地点或封闭空间内。为推动未来办公场所发展,PayPal 贝宝与我们共同展望、重塑并设计出一片功能强大的体验式户外空间。一起来看看重塑后的改变吧!将办公空间的定义延申至室外。通过采取阶段性方式,我们将 PayPal 贝宝的户外空间进行改造,塑造出一个全年运营的户外空间。这里不仅契合员工对办公场所的需求,也提供了大型活动的举办空间。
我们将大型环形座位区域改造为多功能协作空间与休息区。该区域位于园区中央,周边围绕着各类设施、亲水景观及赏心悦目的花园设施。此外还设置了活动窗口与折叠门,从而打造出室内与室外相连接的体验。为了对一系列草坪开展改造,引入了多个独立会议设施。这些设施均配备有防晒装置与电路设备,营造出启发性的定制化办公环境,契合独特的个性化与任务需求。
兼具多重功能,鼓励人们拥抱自然。该空间的设计蕴含了有关身心健康、可持续性及自然元素的理念——优先使用可回收的当地材料与其它生态友好型材料,如阿拉斯加柏木。从定制化多功能办公场所到休闲娱乐区,从休息厅到户外咖啡区,每个区域都可满足户外独立办公及团队协作的需求,并同时兼具娱乐与社交功能。
整体设计将附近沿海湿地的轮廓相连接,体现了连贯性的设计语言。不同层级的自然结构确保了这些区域免受人干扰,从而维持该结构中树木、植物与花卉的健康生长。独出心裁的布置将户外园区成功转化为赏心悦目的景点,而不再只是进入室内办公区的一段必经之路。
构思未来办公理念,为工作生活注入活力。如今,户外空间变得空前珍贵。企业需要发展与其核心价值相契合的新型办公空间,以不断为工作体验抒写新定义。PayPal 贝宝这片曾经未开发的地域具备提升效率与激发动力的潜能。我们团队将这一户外园区成功转化为人才友好型的办公环境,将人与自然相联结,以鼓励员工发挥最佳表现。
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